Emplois en environnement
Travailler selon ses valeurs
À la recherche d’une expérience de travail significative qui fait avancer la cause environnementale? Occuper un emploi en environnement chez Nature Québec, c’est pouvoir évoluer tant humainement que professionnellement dans un environnement stimulant et collaboratif. C’est surtout contribuer à faire avancer la cause environnementale, via des projets qui ont des impacts concrets dans les communautés, partout au Canada.
Nous publions régulièrement des offres stimulantes de stage et d’emploi en environnement. Changements climatiques, énergie, biodiversité, environnement urbain, protection des forêts, du Saint-Laurent et de l’eau douce… il y a énormément à faire et nous avons besoin de tous les talents. Quel que soit le désir d’implication ou de développement professionnel, il y a plusieurs façons de s’impliquer dans notre équipe!
L’environnement, ça commence au travail!
Chez Nature Québec, on croit qu’un bon environnement, ça commence au travail! C’est pourquoi notre équipe organise régulièrement des activités allant des randonnées en forêt aux retraites en chalet, en passant par les tournois de badminton, le club de lecture, les manifs ou les soupers/brunchs/ matins-croissants. Il y en a pour tous les goûts… et les appétits!
Un emploi en environnement chez nous c’est…
Notre équipe adhère fortement aux valeurs d’équité, de justice sociale et de solidarité. Nous avons la conviction que de bonnes conditions d’emploi sont primordiales pour que chaque personne puisse s’épanouir tant au travail que dans sa vie personnelle. C’est pourquoi tous-tes les employé-e-s bénéficient des conditions parmi les plus avantageuses du domaine :
Un salaire très compétitif
Pour nous, offrir des salaires compétitifs, c’est plus qu’une simple expression. Nous faisons un suivi constant des tendances du marché de l’emploi, tout en valorisant l’expérience et l’expertise de chaque personne.
Semaine de 4 jours
Travailler chez Nature Québec, ça veut aussi dire des longues fins de semaines de trois jours et ce, toute l’année ! Nous croyons fermement que la qualité de vie prime autant que la productivité. Avec une semaine de 4 jours, les employé-e-s profitent de plus de temps pour elles et eux, leurs passions et leurs projets personnels, tout en restant engagé-e-s dans des projets de développement durable.
Horaires flexibles
Que vous soyez matinal-e ou couche-tard, l’horaire flexible est conçu pour s’adapter à votre rythme de vie! En tenant compte des projets en cours et des réunions d’équipe, vous pourrez créer l’horaire qui vous convient, pour maximiser votre productivité et mieux concilier l’ensemble de vos responsabilités.
Télétravail hybride
Le télétravail hybride chez Nature Québec, c’est la possibilité de collaborer directement avec les collègues au bureau, tout en profitant de la tranquillité de chez soi deux jours par semaine pour avancer les dossiers plus exigeants.
6 semaines de vacances par année
Occuper un emploi en environnement chez Nature Québec, c’est quatre semaines de vacances dans l’année en plus de deux semaines de congés payés lors du temps des fêtes. Durant la première année d’emploi, deux semaines de vacances payées sont offertes, afin d’assurer aux nouveaux employé-e-s de prendre du repos, même entre deux emplois. Cette généreuse politique de congés vous permet de recharger vos batteries, de voyager, de vous ressourcer et de revenir avec de nouvelles idées et une énergie renouvelée!
Assurances collectives et REER, avec contribution de l’employeur, dès le jour 1
Dès votre premier jour avec nous, vous aurez accès à des assurances collectives complètes (santé, dentaire, invalidité longue durée et vie) ainsi qu’à un régime enregistré d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur. Nous nous soucions de votre bien-être et de votre sécurité financière à long terme, c’est pourquoi Nature Québec s’engage à offrir un environnement de travail bienveillant.
Rabais avantageux sur les transports collectifs et actifs
Travailler en environnement, c’est aussi faire des actions concrètes pour protéger ce pourquoi on travaille ! Tous-tes les employé-e-s ont donc accès à des tarifs préférentiels sur l’Abonne-Bus, ÀVélo, ainsi qu’à un abonnement Communauto gratuit.
Des activités sociales pour tous les goûts… et les appétits!
Nous croyons en l’importance de créer un environnement de travail convivial et où tout le monde se sent bien. C’est pourquoi nous organisons régulièrement des activités sociales; du 5 à 7 festif au midi jeux de société, c’est l’occasion de créer des liens avec les collègues, au-delà des réunions et de la gestion des échéanciers!
Du travail concret et des contacts réguliers avec les communautés où nos projets ont lieu
Travailler chez nous, c’est s’engager dans des projets concrets qui ont un impact réel sur les communautés à l’échelle nationale. Nous collaborons directement avec les acteurs locaux, afin d’assurer que les projets mis en place sont significatifs et pérennes.
Un emploi qui permet de se développer en tant que professionnel-le
Le développement du potentiel des personnes qui travaillent chez nous est important pour notre organisation. Dans le but de demeurer innovant-e-s, la formation continue est fortement encouragée: on y consacre une journée par mois!
Un employeur qui valorise les profils polyvalents et diversifiés
Nous croyons fermement que la diversité et la polyvalence sont des atouts précieux. Notre organisation valorise les profils variés et encourage la diversité des expériences et des compétences. Chaque employé-e contribue à créer un environnement inclusif, où chaque talent est reconnu et contribue à la richesse de nos projets environnementaux.
Certifications
Saviez-vous que nous sommes certifiés Employeur Remarquable par le Bureau de Normalisation du Québec? Par le biais d’un sondage auprès des employé-e-s, le processus de certification évalue, selon 12 critères, la mise en place de pratiques de gestion favorables au développement professionnel, au bien-être et au maintien de relations enrichissantes au sein de l’équipe de travail.
À la recherche d’un emploi en environnement?
Envie de faire une différence et de contribuer à notre mission avec un emploi en environnement? Voici les postes à combler présentement dans notre équipe.
Les postes affichés resteront ouverts jusqu’à ce qu’ils soient comblés. Seules les personnes convoquées en entrevue recevront une réponse. Toutes nos offres requièrent une présence d’au moins deux jours par semaine à notre bureau de la Ville de Québec.
Emploi : Analyste de l’économie et des politiques publiques – forêt
Durée du contrat: À durée indéterminée
Horaire: 28 à 32h par semaine, au choix, sur 4 jours
Salaire de départ: à partir de 35,90$/h (selon l’expérience)
Lieu d’emploi: formule hybride (Présence au bureau de minimum 2 jours par semaine)
Entrée en poste: Au plus tard, 25 janvier 2025
Appel de candidature : Trésorier-ière sur le conseil d’administration de Nature Québec
Titre : Trésorier-ière sur le conseil d’administration de Nature Québec
Type de poste : Bénévole
Lieu de rencontres : formule hybride
Votre responsabilité, conjointement avec les autres membres du CA, sera d’appuyer la direction de Nature Québec dans la prise de décisions stratégiques et l’orientation générale des activités, tout en veillant à la bonne gestion administrative et financière de l’organisme.
Candidature spontanée
À la recherche d’un emploi en environnement et aucun poste n’est affiché pour le moment? De nouveaux projets émergent régulièrement dans les différents volets et nous considérons toujours les candidatures spontanées qui nous ont été envoyées lorsqu’une nouvelle opportunité d’emploi s’ouvre. Nous sommes généralement à la recherche de profils dans les domaines suivants: biologie, foresterie, géographie, urbanisme, science politique, communications, administration, gestion, comptabilité.
*Les candidatures spontanées sont conservées pendant 6 mois dans notre banque de candidatures et sont traitées de manière à préserver la confidentialité des données.
Carrières
Biologie, foresterie, géographie, urbanisme, science politique, communications, administration, gestion, comptabilité… Les emplois au sein de notre équipe font appel à des champs de compétence variés.
Agent, technicien à gestionnaire en passant par chargé de projet, nous avons également un rôle qui convient à plusieurs profils, selon les années d’expérience et d’études. Nous encourageons par ailleurs la mobilité au sein des échelons et offrons des formations pour faciliter l’atteinte des objectifs de développement personnels et professionnels.
Quelques témoignages
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